咸阳市在通过民主推荐、单位党组织推荐的基础上，采取考核、面试结合的方式，为市直部门公选5名纪检组长。昨日，获推荐的10名候选人面试时结合汶川和玉树地震即兴演讲“大爱无疆”。
据了解，为防止“唯考取人”，在确定推荐人选阶段，咸阳市委组织了由6名干部组成的考察组，深入11个市级部门，广泛收集民意。在对纪检组长差额人选进行民主推荐的同时，由这11个单位党组（委）集体研究各提出1名推荐人选。同时，市委结合近三年年度考核结果和近两年副县级后备干部民主推荐情况，按照1∶2的比例差额，确定各方面认可度高、一贯表现好的10名干部进入面试。
据了解，本次民主公开选任领导干部，是咸阳深化干部人事制度改革，创新干部选拔任用机制，扩大选人用人民主，提高选人用人公信度的一次积极探索和尝试。据了解，参加面试的10名候选人均为现任副县级非领导职务或任正科级满三年以上的科级干部，年龄在45岁以下，大专以上学历，3年以上中共党龄，近三年年度考核均为称职以上等次，近两年年度考核副县级后备干部民主推荐民意较好。
面试环节实行即兴演讲和机构化面试双重考评。咸阳市为此请来了湖北襄樊市8名熟悉公开选拔工作的领导、专家和组织人事、纪检部门的干部担任考官，另有全市各单位的20名省、市级党代表、人大代表和政协委员担任代表委员参与评分。面试允许普通干部群众持本人身份证、工作证或单位介绍信到场旁听，昨日的面试，有近百名市民和机关干部现场“监考”，使公选更加阳光透明。
在演讲环节上，要求候选人结合汶川及玉树地震，以“大爱无疆”为主题，在8分钟内进行即兴演讲。
各位候选人结合汶川和玉树地震灾区的实际情况，抒发各自对“大爱无疆”的深刻理解。2号候选者说道：“地震无情，但人间有爱，灾难发生后，政府反应迅速，各部门部署周密，社会各界齐心协力，现在汶川、北川的人民已经恢复新的生活，相信玉树灾后重建的家园也将更加美丽。”7号候选者冷静地表述：“无论援救抢险，还是爱心捐赠，咸阳人都献出了自己的一份力量，同胞关爱没有地域区别，没有时空局限，‘无疆’正是‘大爱’深厚的含义所在。”
面试现场，评委当场打分、当场公布，组织部门最后从高分到低分依次确定5名干部，按照规定程序进行考察、任命，选拔结果将向社会公示。
