大家好！我站里，参加竞选公务员的演讲，回顾的民政科副科长竞聘演讲经历，审视的能力，心中久久平静。如烟的往事一件件浮现在我的眼前。我走进江夏区民政局机关已有14个年头,回首，使我对民政工作产生深深眷恋之情。经历了三次住队，让我目睹山村的贫困、农民的朴实；经受98特大洪水的洗礼，让我与大家结下了，同舟共济的患难真情；从事了八年优抚双拥，让我领略江夏双拥全国“三连冠”的辉煌；走进局办公室一年，让我真正理解民政工作的内涵；走上低保岗位，让我体会到谁是最需要帮助的人。回首这十几年来民政经历，我对自已的一贯要求：踏实做事，诚实做人，在做事中去体现做人。
，区民政局低保中心副主任，主要低保工作民政局长竞聘上岗演讲稿，我的工作：一套规范化的低保运行机制，低保的“阳光操作”，低保的管理，低保的应保尽保。上述，我的工作思路：观点，创新两个措施，三个，四个，5个做人理念，简称1、2、3、4、5。
观点，“依法施保”的观点。是取消麻木的，退休费的，能否享受低保都要依据《低保条例》和现行低保政策来决定，将“符合低保条件才能纳入”前提条件。
创新两个措施。限期低保，即对有脱贫能力的低保户，情况的不同，不同保障期限，期限一到，低保就自动取消，解决低保的问题；低保户标识制度，即对享受低保待遇的家庭，按规定、在其门前悬挂“低保户”标识牌，便于识别，从而监督。
三个。低保政策的宣传，让、地政策；对低保专干的培训，园林后勤综合岗位竞聘演讲稿范文努力思想素质、政策和能力，一支稳定、专业、高效低保工作队伍；对全区低保工作检查、督办考核。
四个。以入户调查为，家庭情况，核准家庭收入，“谁入户、谁调查、谁签字、谁”责任追究制度；以评议、评审为，民主、公正，不搞一人说了算；以张榜公示为，发扬监督，吃不吃低保，说了算；四是以规范化管理为，和低保的评审、评议制度，公示制度，分类管理制度，续保登记制度，参加公益劳动制度；尽快江夏区低保信息管理系统，低保信息网络化传输、数字化，工作。
5个做人的理念。诚信的理念、与人交往，以诚为本，诚信最此文来源于文秘写作网-2191.cn的通行证；辩证的理念，塞翁失马、焉知非福，用、发展、矛盾的观点去看问题；淡泊的理念，学会宽容、海纳百川，其容乃大；四是学习的理念，现在是知识园林局党委书记竞聘演讲稿范文的社会、信息的社会、不学习就会被社会所抛弃、所淘汰；五是助人为乐的理念，即为服务的理念、把帮助有的朋友、同志的快乐之本，一名合格民政干部起码要求。各位、各位同事，参加演讲的，民政局最有实力的年轻精英，有资格参加这次竞选，我感到自豪。我相信局党委的公正、公平，相信大家的眼睛，我竞选失败，证明在各还有差距，今后更要努力迎头赶上；我竞选，这是大家的厚爱和支持，这份感情和信任我将铭记在心中，化作动力，鞭策，以踏实的工作作风，进取的工作精神，诚信的做人原则，去更大的工作成绩，去的诺言。最后、希望各位，将您手中神圣的一票、投给诚实有能力的胡传会，最后的胜利属于自信的我。
谢谢大家！民政局职工竞聘演讲稿范文
